보도자료

– 정책 변화 대응력 강화 및 전략적 조직경영 기반 마련 –

진주시시설관리공단(이사장 정상섭)은 지난 8일 본부청사 2층 회의실에서 전 직원을 대상으로 ‘새정부 국정과제 공유 및 공단의 대응방안 교육’을 실시했다.

이번 교육은 행정안전부에서 주관한 ‘2025년 지방공공기관 최고경영자과정’을 수료한 이사장이 직접 강사로 나서 새정부 국정과제와 대외 환경 변화에 대한 이해를 높이기 위해 마련됐다.

이날 교육에서는 ▲새정부 국정 목표와 국정운영 기조 ▲민생·지역균형·안전·미래산업·디지털·탄소중립 등 핵심 키워드 ▲경영평가·안전·환경 규제 동향 ▲ESG·반부패·청렴 정책 흐름 ▲우리 공단의 역할과 과제 등에 대해 설명했다.

아울러 진주시 주요 시책 방향과 공단 위탁시설·사업 간 연계 가능성을 살피고, 디지털 전환·스마트 관리·데이터 기반 경영 등 공단이 앞으로 나아가야 할 전략적 방향도 함께 제시했다.

정상섭 이사장은 “이번 교육을 통해 직원 모두가 국정과제와 정책 환경의 변화를 정확히 이해하는 것이 중요하다”고 하며, “앞으로도 공단은 자율·성과·책임성 강화를 바탕으로 지속적인 변화와 혁신을 추진해 시민의 복리 증진과 질 높은 공공서비스 제공에 최선을 다하겠다”고 말했다.

한편, 공단은 교육 결과를 전 직원과 공유하고, 부서별 과제 발굴 및 정책 모니터링을 지속 추진하는 등 변화하는 환경에 선제적으로 대응해 나갈 계획이다.